Giornata di colloqui fissata il 14 febbraio dalle ore 9:00
Aperte le candidature online sul sito www.lavoro.lidl.it
(Mi-lorenteggio.com) Milano, 11 gennaio 2024 – Lidl Italia, Catena della GDO con oltre 730 punti vendita su tutto il territorio nazionale e una squadra di più di 21.000 collaboratori, ha avviato le selezioni per l’assunzione di 45 collaboratori per ampliare l’organico dei propri punti vendita nella città di Milano.
In particolare, le figure ricercate sono:
· Assistant Store Manager
· Apprendista Addetto Vendite
· Operatore di Filiale
Nel dettaglio, l’Assistant Store Manager ricoprirà un ruolo fondamentale di supporto a tutte le attività manageriali dello Store Manager, come ad esempio la gestione del personale e dell’assortimento. L’Apprendista Addetto Vendite, invece, collaborerà con il team per una gestione efficiente del punto vendita, occupandosi di rifornimento prodotti, operazioni di cassa e assistenza al cliente, contribuendo così a rendere più piacevole l’esperienza di acquisto. Infine, l’Operatore di filiale si occuperà delle operazioni di pulizia e rifornimento scaffali garantendo un supporto fondamentale alle attività quotidiane all’interno del punto vendita. L’Azienda, che assicura processi di formazione in ingresso e continua per i propri collaboratori, prevede al suo interno la figura del Training Manager, dedicata e presente sul territorio che si occupa di promuovere lo sviluppo delle nuove risorse e di valorizzarne la crescita professionale.
Per candidarsi alle selezioni basterà compilare il form online al seguente link: https://lavoro.lidl.it/jobs/recruiting-day-milano-f-m-345331 entro il 5 febbario. Lidl contatterà poi i profili in linea con le posizioni aperte per illustrare le modalità dei successivi step della selezione. Per i candidati selezionati, il recruiting day si terrà mercoledì 14 febbraio dalle ore 9:00 alle 17:30 in presenza. Il luogo esatto verrà indicato solo a seguito dell’invio della candidatura ed esclusivamente ai profili ritenuti maggiormente in linea.